Promozione del ruolo della donna in India

Il miglioramento delle capacità degli impiegati è molto apprezzato in Secure. Di conseguenza, le persone che provengono dalle aree tribali vicine hanno acquisito capacità in vari campi nella nostra unità di formazione.

Nell’area attorno a Udaipur, è diffuso il pensiero che il ruolo delle donne debba essere relegato all’ambito domestico, pertanto la società preme affinché non lavorino nell’industria.

Secure è fortemente concentrata sull’emancipazione delle donne, e sta rapidamente stabilendo una forza lavoro orientata al femminile. La maggior parte delle aree attorno a Udaipur sono tribali e offrendo formazione alle donne di queste aree, Secure le ha trasformate in lavoratrici esperte. Questo ha consentito loro di diventare indipendenti. Oggi le donne lavorano in Secure a quasi tutti i livelli. Azionano macchine automatiche nei negozi, utilizzano saldatrici manuali, assemblano, confezionano, riparano macchine, fanno ricerca, sono impegnate nella gestione, ecc.

Un certificato di scuola secondaria è la qualifica minima per lavorare in Secure e le donne sono incoraggiate a migliorare il loro livello di istruzione mentre lavorano. Per consentirlo, i loro turni sono organizzati in modo tale che possano avere il tempo per studiare.

Offrire un ambiente sicuro alle nostre dipendenti è una priorità. Oggi la percentuale di donne nella nostra fabbrica a Udaipur è il 60 percento.